Un impegno di Gruppo

Integrare principi etici di grande respiro all’interno della strategia di impresa

Responsabilità sociale per il Gruppo Almaviva significa valorizzare l'integrazione di principi di natura etica all'interno della visione strategica d'impresa attraverso una gestione efficace delle problematiche d'impatto sociale all’interno dell’organizzazione e presso le comunità territoriali di riferimento.

In linea con il Codice Etico e con la Politica di Gruppo, i rapporti aziendali con dipendenti e collaboratori si svolgono nel rispetto di diritti e libertà di ciascuno, e sono in linea con i principi fondamentali che affermano pari dignità sociale senza discriminazioni dovute a nazionalità, lingua, genere, razza, religione, salute, idee politiche e sindacali, rispettando il diritto dei lavoratori alla libertà di associazione.

Il Gruppo riconosce e promuove la propria responsabilità nella tutela dei diritti di tutte le persone, applicando in ogni circostanza tali principi e ispirandosi ai più alti standard internazionali. L’impegno coinvolge tutta la catena del valore nel rispetto delle norme locali, nazionali ed internazionali a tutela dei diritti umani.

Almaviva è stata tra le prime aziende ICT italiane a ottenere nel 2007 il “Social Accountability Syste​m Ce​rtificate – SA 8000”​, interpretando e diffondendo ogni giorno i principi di Responsabilità Sociale.

In questo contesto, il Gruppo Almaviva affianca tante realtà con l’obiettivo di integrare principi etici di grande respiro all’interno della propria strategia di impresa.

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